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「公司注销 员工赔偿」怎样办理劳务派遣许可证？
更新时间：2021-03-05 11:41:36

劳动公司取消员工薪酬派遣的含义是:A公司通过派遣的方式招聘员工管理其在B公司的工作，B公司将员工应得的公司分配给A公司，然后A公司领取员工工资，A公司收取B公司的费率..

公司取消员工薪酬做劳务派遣的前提条件是什么？

1.注册资本200万元(必须实现)；

2.商业注册地址；

3.内资公司；

备注:由于并发劳务派遣许可证需要注册资本，所以需要有200万元的验资调查报告，可以由客户自己支付，也可以由我们垫付。

人才中介机构

经营范围

可以在以下位置添加的服务:

(一)人才供求信息收集、收集、存储、发布和服务中心；

(2)人才知识产权公共服务；

(3)人才推荐；

(4)人才招聘；

(5)人才培养；

申请材料索引:

(提交复印件和复印件，核对无误后将复印件返还给申请人，只提供复印件加盖公章或联合体法人签字)

(一)劳务派遣经营管理许可证申请表；

(二)乙

许可

或者《注册商标预先核准申请表》；

(3).

公司章程

；

(四)政府验资机构或财政审计机关出具的验资调查报告；

(五)营业场所使用证明；

(六)制度表；

(七)法人证书；

(八)劳务派遣管理模式

三.劳务派遣管理许可证年检:

兼营政府机构:市人力资源和社会保障局在本市的业务受理中心；

区(县)人力资源和社会保障局的受理点由区(县)人力资源和社会保障局明确规定。

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